Informações e foto: CDL
Associados a Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) de São Lourenço do Oeste concluíram esta semana o curso de coaching, formação que foi dividida em 11 sessões e iniciou em julho do ano passado, ministrada por Baldoino Rech.
Ao longo do curso foram abordadas questões como crenças, visões, sonhos, missão de vida, legado, a importância da leitura, do autoconhecimento, neurolinguística, inteligência emocional, espiritual e financeira, além do estabelecimento de metas.
Segundo Rech, o treinamento foi um processo interessante por dois motivos. “Primeiro, pois a CDL, por ser uma entidade, deu todas as condições necessárias para a formação. Por outro lado, pela participação dos associados”, disse. Ele frisou que a maioria já ocupa um cargo estratégico na empresa.
Rech confessou que ao longo da formação percebeu que o grupo foi aplicando as ferramentas de coaching junto com suas equipes e isso permitiu um entendimento mais amplo do espírito de liderança. “Foi tão produtivo que chegamos ao ponto de fazer uma sessão extra para falar e discutir com profundidade a questão da liderança”, afirma.
